Devenez formateur en management !

7 experts en management se sont réunis pour créer un pack de 5 formations nées de plus de 2 ans de travail, pour vous proposer une matière puissante, opérationnelle, vendus et testés auprès de très grands groupes comme IBM, DHL, FedEx, et bien plus encore.

La demande colossale dans le milieu de la formation en entreprise nous a motivé a proposer ce pack pour la première fois sur Internet, initialement réservés à nos élèves en institut.
Cette formation professionnelle est accessible à tous, mais idéal pour les coachs, formateurs, intervenants en entreprises, consultants, managers et dirigeants qui souhaitent devenir expert en management.
A l'issue de ce programme vous pourrez devenir consultant en management auprès d'entreprises, ou directement créer votre propre centre de formation en management.

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Le contenu que vous allez recevoir

Management : Débutant
slides + 1 book stagiaire (+ de 100 pages) + 1 book animateur (+ 100 pages) + 1 tutoriel d'animation
MANAGEMENT : AVANCé
slides + 1 book stagiaire (+ de 100 pages) + 1 book animateur (+ 100 pages) + 1 tutoriel d'animation
MANAGER COACH
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FORMATION EFFICACITE
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FORMATION LEADERSHIP
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À propos du formateur

Formateur de coach, auteur de plusieurs livres, coach stratégique, hypnothérapeute, expert en neurosciences, conférencier, intervenant sur plusieurs émissions de TV. Accompagnement de plusieurs sportifs et équipes sportives de haut-niveau (championnat du monde et olympique).

David Lefrançois

Testé et approuvé par ces entreprises

IBM

Groupe La Poste

FedEx

DHL

CIC

Credit Mutuel

Société Générale

Que pouvez-vous faire avec cette matière ?

Premièrement, vous pouvez créer votre propre centre de formation en management, et dès sa réception, allez vous vendre aux entreprises très demandeuses et qui en plus, ont des budgets et des prises en charge pour cela.

Deuxièmement, vous pouvez avoir un rôle de consultant en management pour les entreprises ou les particuliers. Vous pouvez notamment restructurer l'organisme de l'entreprise et évaluer le potentiel des employés, votre savoir en management s’avérera primordial.

Troisièmement, vous pouvez proposer du coaching individualisé ou vous allez accompagner après un audit rapide des qualités managériales de la personnes sur les compétences spécifiques qui manquent au manager pour réussir sa mission et booster ses collaborateurs.

Quatrièmement, vous pouvez partager le savoir infini en management qui se trouve dans cette formation afin de le partager ou de former des apprentis coach. Ainsi, vous pourrez développer un coaching orienté sur le management de façon intégrale et complète.